Дорожная территориальная организация Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Дальневосточной железной дороге

РОСПРОФЖЕЛ выступает за принятие закона об обязательной индексации заработной платы не ниже уровня инфляции и не менее одного раза в год.

С ростом цен на товары, услуги и продукты едва ли не ежедневно сталкивается каждый гражданин России. А вот заработная плата повышается редко, и в большинстве случаев «повышенная» зарплата лишь компенсирует рост цен. Действующим законодательством (ст. 134 Трудового кодекса Российской Федерации) предусмотрено повышение уровня реального размера заработной платы, в том числе путём её индексации в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Организации, финансируемые из соответствующих бюджетов, производят индексацию в установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами порядке, другие работодатели — в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Однако это не обязанность работодателя, а всего лишь его право, которое может и не быть реализовано. Что, как правило, и происходит. А цены продолжают расти, в том числе из-за неэффективной работы руководителей и собственников организаций и промышленных предприятий.

Вынесенное в июне 2010 года Конституционным судом Российской Федерации Определение №913-О-О, в соответствии с которым работодатель обязан индексировать заработную плату, суды общей юрисдикции не считают источником права, так как новой нормы оно не создаёт.

Российский профессиональный союз железнодорожников и транспортных строителей считает, что индексация заработной платы должна быть обязанностью всех работодателей, независимо от источников их финансирования — из соответствующих бюджетов или результатов предпринимательской деятельности, — поскольку представляет собой одну из основных государственных гарантий по оплате труда работников (ст. 130 Трудового кодекса Российской Федерации).

РОСПРОФЖЕЛ предлагает внести в статью 134 ТК РФ нормы о проведении обязательной индексации заработной платы не реже одного раза в год на уровне не ниже фактических размеров инфляции, определяемых органами государственной статистики, во всех организациях (независимо от источников их финансирования и формы собственности), осуществляющих деятельность на территории Российской Федерации.

Предложение профсоюза размещено на сайте Российской общественной инициативы. Для того чтобы стать законопроектом, инициативе необходимо набрать 100 тысяч голосов. Ваш голос может стать решающим!

ВНИМАНИЕ!

Участники голосования должны быть зарегистрированы на сайте «Госуслуги».

ИНСТРУКЦИЯ ПО ГОЛОСОВАНИЮ ЗА ИНИЦИАТИВУ

1. Зайти на сайт Российской общественной инициативы.

2. В поисковик разместить запрос: «об обязательной индексации заработной платы не ниже уровня инфляции и не менее одного раза в год».

3. Сайт выдаст ссылку на необходимую инициативу. После чего следует пройти по ссылке.

4. Под текстом, описывающим суть инициативы, размещено: «для голосования вы должны быть авторизованы через ЕСИА». Пройти по данной ссылке, которая направит вас на сайт «Госуслуги». На данном сайте вы должны быть предварительно зарегистрированы и авторизованы. Только в данном случае возможно голосование.