Здравствуйте! Согласно Коллективного договора 3.4.2. Работникам дороги — филиала ОАО «РЖД», работающим и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предоставляется дополнительное право проезда один раз в два года к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации на себя и неработающих членов семьи любым видом транспорта, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов согласно приложению № 5. В то же время согласно 4.4.22. работнику предоставляется отпуск до пяти календарных дней без сохранения заработной платы в случае рождения ребенка, регистрации брака (в том числе детей). Один день указанного отпуска предоставляется с оплатой из расчета тарифной ставки (оклада). Можно ли оплатить проезд работнику на свадьбу дочери, согласно п.3.4.2 , который оформил отпуск, согласно п.4.4.22?
Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:
ВОПРОС: Работник, работающий на полставки, отработал больше нормы. Как правильно оплатить это вр ...
Читать полностью28 января на Комсомольском территориальном управлении Дальневосточной железной дороги на заседании С ...
Читать полностьюВ целях контроля над принятыми мерами, направленными на устранение выявленных нарушений, техническим ...
Читать полностьюТребования иметь на предприятии укомплектованные аптечки первой помощи установлено статьёй 216.3 Тру ...
Читать полностьюУважаемые пользователи! Для более оперативного ответа сообщите свои ФИО и электронный адрес или предприятие (обязательно). На анонимные вопросы ответы не даются. Пожалуйста, будьте внимательны и не допускайте грамматических ошибок.