3-ий КСОЮ в своём определении № 88-7941/2026 от 04.05.2026 указал, что нельзя приостановить работу из-за задержки оплаты командировочных расходов.
Сотрудник перестал выполнять обязанности из-за задолженности организации и подал заявление об уходе. После увольнения счел, что ему недоплатили, и захотел взыскать деньги.
Суды выявили ряд нарушений со стороны работодателя, но иск удовлетворили не полностью. Они отметили, что организация вовремя не компенсировала стоимость авиабилетов, которые специалист покупал для служебной поездки. Однако приостанавливать работу из-за задержки выплат по командировочным расходам нельзя. Средний заработок за период, пока сотрудник не выполнял обязанности, не взыскали.
Подготовлено по материалам интернет-портала «Консультант плюс»
Михаил ШЕСТАКОВ,
правовой инспектор труда
Хабаровского филиала ДОРПРОФЖЕЛ
Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:
11 июля коллектив сервисного локомотивного депо Тында – Северная (СЛД-89) принял участие в первенств ...
Читать полностью
Елена Громакова в 2012 году была избрана председателем ППО аппарата управления Хабаровской дирекции ...
Читать полностью
Работники Тындинского центра организации работы железнодорожных станций (ДЦС-6) поучаствовали в реги ...
Читать полностью
30 июня на железнодорожной станций Биробиджан проведен семинар-обучение с ОИБД. В процессе обучен ...
Читать полностьюУважаемые пользователи! Для более оперативного ответа сообщите свои ФИО и электронный адрес или предприятие (обязательно). На анонимные вопросы ответы не даются. Пожалуйста, будьте внимательны и не допускайте грамматических ошибок.
