ВОПРОС:
Обнуляется ли стаж для отпуска, если перевели на другую должность внутри организации?
ОТВЕТ:
Стаж для отпуска сохраняется. Если работник остаётся работать у того же работодателя, отпуск сохраняется в соответствии с отработанным временем и утвержденным графиком.
Например, вы начали работать в организации в марте 2024, а в июне вас перевели на другую должность. Право на первый отпуск у вас будет через шесть месяцев, то есть в сентябре.
Если же вы переводитесь к другому работодателю, трудовой договор расторгается, тогда отсчёт отпускного стажа начнётся заново.
Михаил ШЕСТАКОВ,
правовой инспектор труда
Хабаровского филиала ДОРПРОФЖЕЛ
Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:
Сборная железнодорожников ДВЖД взяла «бронзу» в забеге по территории нацпарка «Земля леопарда». ...
Читать полностью
Технической инспекцией труда профсоюза проведена проверка постов безопасности железнодорожных переез ...
Читать полностью
При проверке предприятия в Комсомольском регионе было выявлено, что работнику, принятому в декабре 2 ...
Читать полностью
С 2 по 9 июня на базе отдыха ДОРПРОФЖЕЛ «Морской берег» проходила детская летняя смена. Ребята ...
Читать полностьюУважаемые пользователи! Для более оперативного ответа сообщите свои ФИО и электронный адрес или предприятие (обязательно). На анонимные вопросы ответы не даются. Пожалуйста, будьте внимательны и не допускайте грамматических ошибок.
