Дорожная территориальная организация Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Дальневосточной железной дороге

ВОПРОС

Можно ли в одной организации установить разные перерывы на обед?

ОТВЕТ:

Устанавливать перерывы разной продолжительности и в разное время Трудовой кодекс не запрещает, если при этом не будет дискриминации.

К случаям дискриминации суды могут отнести установление разной продолжительности перерывов работающим в одинаковых условиях, но в разные смены, дневную и ночную, либо, например, одним работникам, трудящимся по пятидневке, установление перерыва 1 час, а другим — 30 минут.

В остальных случаях устанавливать разные перерывы можно.

В частности, когда:

— работники трудятся в разных режимах рабочего времени;

— он устанавливается для отдельных работников трудовым договором.

Михаил ШЕСТАКОВ,

правовой инспектор труда

Хабаровского филиала ДОРПРОФЖЕЛ