ВОПРОС:
Имеет ли право работник досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы? Если да, то в какой срок должен предупредить об этом?
ОТВЕТ:
Вправе. Согласно части 4 статьи 60.2 ТК РФ работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее, чем за три рабочих дня.
Михаил ШЕСТАКОВ,
правовой инспектор труда
Хабаровского филиала ДОРПРОФЖЕЛ
Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:
В рамках проведения общественного контроля за состоянием охраны труда на станции Юктали проверена ст ...
Читать полностью
В рамках проведения общественного контроля за состоянием охраны труда на станции Юктали проверены ус ...
Читать полностью
В текущем году в наш адрес от работников поступило 53 обращения в разных форматах: по телефону, во в ...
Читать полностью
3 декабря в ЧДОУ «РЖД детский сад №75» (г. Уссурийск) прошло мероприятие, посвященное Дню Неизвестно ...
Читать полностьюУважаемые пользователи! Для более оперативного ответа сообщите свои ФИО и электронный адрес или предприятие (обязательно). На анонимные вопросы ответы не даются. Пожалуйста, будьте внимательны и не допускайте грамматических ошибок.
