График отпусков. Что важно знать?

График отпусков на следующий календарный год утверждается работодателем с учетом мнения профсоюза не позднее чем за две недели до наступления нового календарного года.

Если ваш отпуск внесен в график — вы можете спокойно планировать отдых, а работодатель обязан предоставить его именно в эти даты.

Есть категории работников, которые по закону могут взять отпуск в удобное для них время. Их мнение должно учитываться работодателем при составлении графика отпусков:

  • родители трех и более детей в возрасте до 18 лет (если младшему еще нет 14 лет);
  • один из родителей (опекунов, попечителей, приемных родителей) ребенка с инвалидностью до 18 лет;
  • несовершеннолетние работники;
  • почетные доноры России;
  • граждане, пострадавшие от Чернобыльской катастрофы;
  • сотрудники, которых отзывали из отпуска — они могут выбрать новые даты сами.

 

Михаил ШЕСТАКОВ,

правовой инспектор труда

Хабаровского филиала ДОРПРОФЖЕЛ

Программа лояльности

Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:

Наши партнеры

Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Рубрика «Сила профсоюза — в людях!»

Председатель первичной профсоюзной организации Облученской дистанции пути (ПЧ-1) Ольга Богданова дав ...

Читать полностью
Наладчики в безопасности

В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в Беркакитской дистанции пути устранен ...

Читать полностью
Нарушения устранены

В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в вагонном участке Тында Дальневосточн ...

Читать полностью
Сила – в единстве

10 октября дан старт второму сезону Спартакиады среди трудовых коллективов Тындинского территориальн ...

Читать полностью