Проблемы обозначены

Обязательства коллективных договоров ОАО «РЖД» и ДЗО за 2021 год на полигоне Дальневосточной железной дороги признаны в основном выполненными.

К такому решению пришли участники расширенного совместного заседания с повесткой «Об итогах выполнения обязательств Коллективного договора ОАО «РЖД» и коллективных договоров организаций прочих форм собственности, осуществляющих свою деятельность в границах Дальневосточной железной дороги, за 2021 год».

Мероприятие состоялось 3 марта в Хабаровске в управлении Дальневосточной железной дороги в формате видеоконференц-связи с подключением студий совещаний в территориальных управлениях железной дороги.

В своем докладе председатель ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд Александр Наговицин отметил, что среднемесячная заработная плата работников компании в основной деятельности на полигоне Дальневосточной железной дороги составила за 2021 год порядка 83,8 тыс. рублей с ростом к аналогичному периоду прошлого года на 6,4%. С учетом индекса роста потребительских цен, установленного на уровне 106,7%, гарантия по росту реальной заработной платы на полигоне железной дороги не выполнена. Падение составило 0,3%.

По большинству подразделений компании на полигоне железной дороги не обеспечен  рост реальной заработной платы: наибольшее отклонение в Дальневосточном территориальном центре фирменного транспортного обслуживания (82,7%), Дирекции моторвагонного подвижного состава (94,9%), региональных дирекциях снабжения (96,3) и по ремонту подвижного состава (по 97,4%).

В 2021 году правовой инспекцией труда ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд проведено 343 проверки по соблюдению трудового законодательства и обязательств Коллективного договора ОАО «РЖД», вынесено 120 представлений работодателям по неправомерности действий, выявлено 498 нарушений по соблюдению трудового законодательства и обязательств колдоговора, взыскано в пользу работников 1 млн 860 тысяч рублей.

Помимо штатных правовых инспекторов ДОРПРОФЖЕЛ в 2021 году работали 33 внештатных правовых инспектора. Они провели 272  проверки, выявив 170 нарушений.

За 2021 год в предприятиях всех форм собственности на полигоне дороги травмировано 18  работников, из них двое — со смертельным исходом. Смертельные случаи травматизма произошли в Пятой Хабаровской дистанции пути Дальневосточной дирекции инфраструктуры и сервисном локомотивном депо Тында-Северная ООО «ЛокоТех-Сервис».

Имеются недостатки в вопросах содержания производственных зданий,  санитарно-бытового обеспечения работников. В критическом состоянии находится парк грузоподъемных кранов (козловых, мостовых, автомобильных, железнодорожных) на предприятиях Дирекции по ремонту пути.

В преддверии летне-путевых работ уже сейчас звучит озабоченность Совета председателей эксплуатационных локомотивных депо об условиях, в которых будут работать, а особенно отдыхать работники локомотивных бригад.

Требуют усиленного внимания и решений возникающие проблемы, связанные с доставкой работников к местам производства работ и обратно к местам постоянной дислокации.

Вновь  поставлен вопрос о недостающем штате водителей автотранспортной техники, поступившей в дистанции пути Дальневосточной дирекции инфраструктуры. По программе 2020 года на предприятия ДИ поступило 176 единиц автомобильной техники.  В штатных расписаниях дистанций пути дефицитными остаются 62 ставки водителей.  Дефицит этих единиц влечет за собой отвлечение монтеров пути для выполнения обязанностей водителей, и, как следствие, нарушение технологии производства работ.

Не меньшую роль в вопросе доставки работников играет и курсирование рабочих поездов и состояние вагонов в них. В границах дороги курсируют 19 рабочих поездов. Из общего количества вагонов рабочих поездов 14 вагонов с истекшим сроком службы. На начало 2022 г. на полигоне осталось годных для эксплуатации 5 вагонов, курсирующих в рабочих поездах. Подменного фонда нет.

Председатель ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд отметил, что для решения обозначенных проблем необходима разработка комплекса мер, реализуемых как на уровне ОАО «РЖД», так и на дорожном уровне.

В прошедшем году технической инспекцией труда ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд было проведено 218 проверок предприятий всех форм собственности, выявлено 934 нарушения норм и правил по охране труда, выдано 181 требование о приостановке работ в случаях угрозы жизни и здоровью работников, выдано 218 представлений об устранении нарушений требований охраны труда.

Не сходит с повестки контроля технической и правовой инспекций труда вопрос нарушения режима труда и отдыха работников локомотивных бригад.

В  2021 году локомотивными бригадами допущено 1014 тыс. часов сверхурочной работы, что на 20,5% больше чем в прошлом году. В нарушение требований Трудового Кодекса количество работников локомотивных бригад, отработавших сверхурочно свыше 120 часов, составило 2392 человека. В 2020 году таких работников было 1029 человек, т.е. прирост составил 1363 человека. Количество случаев непрерывной работы бригад свыше 12 часов увеличилось на 545 случаев.

В своем докладе об итогах выполнения обязательств Коллективного договора ОАО «РЖД» подразделениями, действующими на полигоне Дальневосточной железной дороги, за 2021 год начальник Дальневосточной магистрали Евгений Вейде отметил, что в минувшем году не удалось обеспечить нулевой уровень  производственного травматизма со смертельным исходом.

— Руководителям всех уровней управления каждый случай травмирования работников на производстве необходимо рассматривать как чрезвычайное событие с оценкой эффективности реализуемой системы управления охраной труда и выработкой корректирующих мер по минимизации риска для достижения целевого – нулевого уровня,  — отметил Евгений Вейде.

Также в своем выступлении начальник дороги сообщил об улучшении условий труда более чем на 3,7 тысячах рабочих мест с вредными производственными факторами, в том числе на 266 рабочих местах, где работают женщины. Во всех подразделениях реализованы мероприятия, направленные на снижение тяжести труда, улучшение микроклимата, создание комфортных условий для работы. На эти цели направлено более 2,8  миллиардов рублей.

В ходе совместного заседания с докладами выступили работники и профсоюзные активисты магистрали, которые подняли наиболее актуальные проблемы для своих предприятий и территориальных управлений.

Завершилось совместное заседание зачтением резолюции и торжественным награждением лучших работников и профактива предприятий Дальневосточной магистрали.

 

Информцентр ДОРПРОФЖЕЛ

 

Программа лояльности

Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:

Наши партнеры

Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Рубрика «Сила профсоюза — в людях!»

Председатель первичной профсоюзной организации Облученской дистанции пути (ПЧ-1) Ольга Богданова дав ...

Читать полностью
Наладчики в безопасности

В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в Беркакитской дистанции пути устранен ...

Читать полностью
Нарушения устранены

В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в вагонном участке Тында Дальневосточн ...

Читать полностью
Сила – в единстве

10 октября дан старт второму сезону Спартакиады среди трудовых коллективов Тындинского территориальн ...

Читать полностью