Дорожная территориальная организация Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Дальневосточной железной дороге

Повысить эффективность реализации дополнительных льгот для жителей районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностях!

Так звучит совместная инициатива Молодёжного совета ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд и Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов.

Федеральная инициатива, поддержанная V Пленумом ЦК РОСПРОФЖЕЛ, размещена на портале Российской общественной инициативы.

В прошлом году по настоянию профсоюза в ОАО «РЖД» молодым работникам ОАО «РЖД», трудящимся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним регионах, установили процентные надбавки к зарплате с первого дня работы.

Эти надбавки выплачиваются при условии, что в регионе действует соглашение между работодателем, профсоюзом и исполнительным органом субъекта.

Соглашение не принято в ряде субъектов Российской Федерации, что не позволяет полностью реализовать принятые решения по выплате процентных надбавок молодым работникам.

Чтобы инициатива стала законопроектом, необходимо набрать 100 тысяч голосов. Надёжное решение данного вопроса возможно только на федеральном уровне.

Принятие поправок в трудовое законодательство позволит повысить социально-экономический статус северян и устранит одну из причин оттока молодежи из Дальневосточного федерального округа!

Молодые люди, не достигшие 35-летнего возраста и проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, должны получать процентные надбавки к заработной плате с первого дня работы!

Проголосовать в поддержку инициативы можно на сайте Российской общественной инициативы (https://www.roi.ru/39902/).

Поддержим инициативу!

Вернём льготы молодёжи Севера вместе!