Добрый день!
При трудоустройстве работника в филиал ОАО «РЖД» возник вопрос. Сотрудник был принят из филиала ОАО «ТМХ-Сервис», по действующему положению о выплате вознаграждения за преданность стаж на преданность не прерывается, но из него вычитаются периоды работы в ОАО «ТМХ-Сервис», учитывается только стаж в системе ОАО «РЖД». У работника наступило право на выплату вознаграждения за 3 года работы, но до этого он получал его в филиале «ТМХ-Сервис» по положению их компании. Подскажите, пожалуйста, не теряет ли работник право на вознаграждение за 3 года работы в системе ОАО «РЖД», если он получал его в компании «ТМХ-Сервис?
Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:
Председатель первичной профсоюзной организации Облученской дистанции пути (ПЧ-1) Ольга Богданова дав ...
Читать полностью
В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в Беркакитской дистанции пути устранен ...
Читать полностью
В результате профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в вагонном участке Тында Дальневосточн ...
Читать полностью
10 октября дан старт второму сезону Спартакиады среди трудовых коллективов Тындинского территориальн ...
Читать полностьюУважаемые пользователи! Для более оперативного ответа сообщите свои ФИО и электронный адрес или предприятие (обязательно). На анонимные вопросы ответы не даются. Пожалуйста, будьте внимательны и не допускайте грамматических ошибок.
