Работа продолжается

28 января состоялось первое в 2014 году селекторное совещание ЦК профсоюза.

Открывая селекторное совещание, председатель РОСПРОФЖЕЛ Николай Никифоров отметил, что железнодорожная отрасль продолжает работать в кризисных условиях.


— Председателям Дорпрофжел, их филиалов и первичных профсоюзных организаций необходимо, вникнув в сложившуюся ситуацию при снижении объемов работ, осуществлять контроль антикризисных мер, принимаемых на предприятиях. Предметный разговор на эту тему у нас состоится 18 февраля на заседании Президиума ЦК профсоюза. Но, повторюсь, ситуация непростая. Грузовые тарифы не индексируются, а предполагаемая инфляция достигнет 5,5 процентов.


Одной из тем предстоящего заседания Президиума ЦК Профсоюза, как сообщил Николай Никифоров, станет принятое решение о проведении в 2014 году Года этики и культуры на производстве.


Уделил внимание председатель РОСПРОФЖЕЛ и недавно подписанному Генеральному соглашению между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на 2014-2016 годы, которое по своему наполнению, по словам Николая Никифорова, стало значительно лучше своего предшественника.


В ходе селекторного совещания председатель ЦК профсоюза поднял актуальный вопрос передачи работников ремонтных локомотивных депо отрасли в ООО «ТМХ-Сервис».


— Здания, сооружения и оборудование ремонтных локомотивных депо остаются в ОАО «РЖД», а работники передаются в другую структуру. Это практически аутсорсинг. 30 января пройдет заседание Совета председателей ППО ремонтных локомотивных депо, на котором мы обсудим все связанные с переходом нюансы. Согласованы вопросы, связанные с подписанием специального соглашения между ОАО «РЖД», ООО «ТМХ-Сервис» и РОСПРОФЖЕЛ, гарантирующего прием всех работников в новую структуру с сохранением льгот и гарантий. Документ подготовлен и будет подписан до 30 января текущего года.


Также Николай Никифоров сообщил о том, что уже в первом квартале 2014 года будет обсуждаться вопрос по индексации заработной платы железнодорожников, а в настоящее время в порядке реализации Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2014-2016 год началась работа по актуализации локальных нормативных актов компании.


Наталья ОХОТНАЯ

Программа лояльности

Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:

Наши партнеры

Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Не верьте фейкам об индексации заработной платы

Согласно п.5.3. Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2022-2025гг. в компании проводится индексация за ...

Читать полностью
Пора чудес

Накануне Нового года волонтеры Тындинского регионального штаба поздравили детей с ограниченными возм ...

Читать полностью
Сделано с душой

Подведены итоги новогоднего конкурса «Новогодняя мозаика - 2025», организованного Комсомольским фили ...

Читать полностью
Приморские каникулы

С 3 по 6 января дети железнодорожников провели новогодние каникулы на базе отдыха ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд «М ...

Читать полностью