Работа продолжается

28 января состоялось первое в 2014 году селекторное совещание ЦК профсоюза.

Открывая селекторное совещание, председатель РОСПРОФЖЕЛ Николай Никифоров отметил, что железнодорожная отрасль продолжает работать в кризисных условиях.


— Председателям Дорпрофжел, их филиалов и первичных профсоюзных организаций необходимо, вникнув в сложившуюся ситуацию при снижении объемов работ, осуществлять контроль антикризисных мер, принимаемых на предприятиях. Предметный разговор на эту тему у нас состоится 18 февраля на заседании Президиума ЦК профсоюза. Но, повторюсь, ситуация непростая. Грузовые тарифы не индексируются, а предполагаемая инфляция достигнет 5,5 процентов.


Одной из тем предстоящего заседания Президиума ЦК Профсоюза, как сообщил Николай Никифоров, станет принятое решение о проведении в 2014 году Года этики и культуры на производстве.


Уделил внимание председатель РОСПРОФЖЕЛ и недавно подписанному Генеральному соглашению между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на 2014-2016 годы, которое по своему наполнению, по словам Николая Никифорова, стало значительно лучше своего предшественника.


В ходе селекторного совещания председатель ЦК профсоюза поднял актуальный вопрос передачи работников ремонтных локомотивных депо отрасли в ООО «ТМХ-Сервис».


— Здания, сооружения и оборудование ремонтных локомотивных депо остаются в ОАО «РЖД», а работники передаются в другую структуру. Это практически аутсорсинг. 30 января пройдет заседание Совета председателей ППО ремонтных локомотивных депо, на котором мы обсудим все связанные с переходом нюансы. Согласованы вопросы, связанные с подписанием специального соглашения между ОАО «РЖД», ООО «ТМХ-Сервис» и РОСПРОФЖЕЛ, гарантирующего прием всех работников в новую структуру с сохранением льгот и гарантий. Документ подготовлен и будет подписан до 30 января текущего года.


Также Николай Никифоров сообщил о том, что уже в первом квартале 2014 года будет обсуждаться вопрос по индексации заработной платы железнодорожников, а в настоящее время в порядке реализации Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2014-2016 год началась работа по актуализации локальных нормативных актов компании.


Наталья ОХОТНАЯ

Программа лояльности

Получайте преимущества в виде скидок при вступлении в профсоюз. Познакомьтесь с нашими партнерами по ссылке в зависимости от региона:

Наши партнеры

Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
Image partner
За достойный труд

Профактив ЭЧЭ-32 ст. Иса, ЭЧЭ-30 ст. Дугда совместно с председателем первичной профсоюзной организац ...

Читать полностью
День единых действий

Коллектив Владивостокского филиала ДОРПРОФЖЕЛ под началом руководителя филиала Натальи Ляминой и про ...

Читать полностью
Достойные условия труда обеспечены

В результате проведения профсоюзного контроля за состоянием охраны труда в сервисном локомотивном де ...

Читать полностью
Итоги работы технической инспекции труда

Техническая инспекция труда ДОРПРОФЖЕЛ ДВжд подвела итоги своей работы за 9 месяцев 2024 года. За ...

Читать полностью