Дорожная территориальная организация Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Дальневосточной железной дороге

ВОПРОС:

Как рассчитать время в пути, на которое нужно предоставить работнику, работающему в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, дополнительные дни отдыха без сохранения заработной платы, необходимые для проезда к месту использования отпуска и обратно?

ОТВЕТ:

Работодатель не обязан рассчитывать время в пути для определения количества дней отпуска без сохранения заработной платы.

Обязанность Работодателя – проследить общую продолжительность предоставляемых отпусков, чтобы не допустить превышений по предоставлению таковых, установленных трудовым законодательством.

Работник самостоятельно определяет необходимое количество дней отпуска без сохранения заработной платы, необходимых ему для проезда к месту использования отпуска и обратно с учетом вида транспорта, который будет использовать.

Елена КОНФЕДЕРАТОВА,

правовой инспектор труда

Тындинского филиала ДОРПРОФЖЕЛ